你知道么，最近我有個朋友特別困惑，她發現自己好像搞不清楚女職工的退休年齡了。好像有兩個版本，一個是55歲，另一個是50歲，這到底是怎么回事呢？怎么判定女職工的退休年齡？

其實，這個問題還真是挺常見的。女職工的退休年齡確實有兩個版本，這主要是因為不同的情況有不同的規定。一般來說，女職工的退休年齡是50歲，但也有一些特殊情況，退休年齡是55歲。

那我們先來說說50歲這個版本。在我國，根據現行的退休政策，女職工的法定退休年齡是50歲。這個規定主要是針對企業職工的，也就是說，如果你在一家企業工作，那么到了50歲就可以申請退休了。

但為什么又有人說女職工的退休年齡是55歲呢？這主要是因為一些特殊職業或者工種。比如，從事高溫、高空、井下等特殊工種的女職工，她們的退休年齡就是55歲。這是因為這些工作對身體的損害比較大，所以國家允許她們晚幾年退休。

那怎么判定一個女職工的退休年齡是50歲還是55歲呢？這里有幾個小技巧。

首先，看工作性質。如果你從事的是一般的辦公室工作，或者是在生產線上的普通工人，那么你的退休年齡基本上就是50歲。但如果你是在特殊工種工作的，那可能就是55歲了。

其次，可以查看自己的勞動合同。一般來說，勞動合同上會有關于退休年齡的明確規定，這樣就可以清楚地知道自己應該什么時候退休。

還有一個方法，就是咨詢所在單位的人力資源部門。他們會對退休政策有更詳細的了解，能給出準確的答案。

其實，除了工作性質會影響退休年齡，還有一個因素就是個人情況。比如，有些女職工因為身體原因，可能需要提前退休。這時候，她們就可以根據自己的實際情況，申請提前退休。

說到底，女職工的退休年齡這個問題，雖然看起來有點復雜，但只要搞清楚自己的工作性質和個人情況，就能判定出正確的退休年齡了。

不過，隨著社會的發展，退休政策也在不斷調整。未來，女職工的退休年齡可能會有所變化。所以，我們也要關注相關政策，及時了解最新的退休規定。

總之，如果你或者你的朋友再遇到這個問題，別慌張，按照我說的方法去判定，基本上就不會出錯啦。